～働き方改革関連法 〜
介護事業所としての同一労働同一賃金、パート職員の社会保険加入、有給休暇への対応
横浜泉社会保険労務士事務所 代表 佐藤紀一 先生をお招きし、上記テーマについて経営者層を対象として研修会を行いました。
内容は2019.4からの「年次有給休暇の確実な取得」に始まり、2020.4からは「時間外労働等の上限規制」、2021.4から「同一労働同一賃金」など、法令の内容と求められる対応の再確認を行いました。
中小零細企業に対しても大企業同様のコンプライアンスが求められる昨今の状況を鑑みればこれら法令に対応することはもちろんですが、介護事業者としてサービス提供の主役である従業員を改めて考える良い機会となりました。今回は内容にボリュームがあるため全2回で実施する予定です。。(第2回は来年１月開催予定)
